传媒业急剧变变革的时代，传媒教育遭遇前所未有的转型与变局。传媒行业希望吸纳什么样的人才，传媒人才需要磨练什么样“十八般”技能才能适应时代所需？由我院刘蒙之副教授主持的与腾讯新闻、腾讯全媒派、腾讯研究院合作联合发布的《2018传媒人才需求报告》回答了上述问题。
《2018传媒人才需求报告》网络版分为三个部分。第一部分 “人才能力需求结构分析”采用词频分析的方法分析了3000条媒体招聘文本，混合字数达100万以上；第二部分学界“业界观点”访谈了58位学界与业界精英，包括国内新闻传播一流学科的教育工作者以及二十一世纪财经总经理秦朔、界面CEO何力、封面传媒CEO李鹏先生等媒体高管；第三部分“未来人才展望”综合词频分析、专家访谈与文献研究勾勒出未来传媒人才需求画像。
《2018传媒人才需求报告》发布后，被搜狐、新京报、网易新闻、凤凰新闻、新浪财经头条、中国经济网、中国文化传媒网、中国文化产业网、一点资讯、36氪、蓝鲸传媒、《福建日报》等网络、新媒体和传统媒体转载或报道，仅全媒派一家浏览量超过5万+，网络综合阅读量达到10万+以上，引起业界和学界的热烈反响。
《2018传媒人才需求报告》节选部分将作为子报告收录进中国社科院编辑、社会科学文献出版社出版的《新媒体蓝皮书·2018中国新媒体发展报告》中。此前研究发布《2017传媒人才需求10大趋势》《从专业传播到公共传播：基于2017年非媒机构公共传播人才招聘文本的词频考察》等报告就曾引起传媒教育界关注并成为一些国内院校课堂教学改革的参照。今年的报告更为系统、全面，将为传媒人才教育和媒体机构人力资源建设提供重要借鉴。
