12月13日上午，77779193永利官网党政联席会在逸夫科技楼三楼会议室召开，会议专题研讨学院学生就业工作。院领导班子成员、党政办公室主任及专业负责人参加会议。会议由学院党委书记黄玲主持。
院党委副书记芮国星首先传达了学校相关就业工作推进会会议精神，通报并分析目前我院的毕业生就业情况及就业形势。目前我院2019届毕业生已签订就业协议51人，其中本科生31人，研究生18人，建档立卡学生2人，针对目前学生情况，已统计就业困难学生30人，准备开展一对一帮扶活动。
针对学生就业工作，李震院长指出，要着力推进学院学生的就业工作，在质和量上都要抓出成效。针对非毕业年级，要提前布局，对学生进行分层指导和服务，充分发挥辅导员和班主任宣传教育作用，帮助学生树立正确的就业观与择业观。对于毕业年级学生，要加强摸排，充分掌握就业年级学生的信息，针对学生个人情况进行就业指导，在就业资源和学生兴趣之间找到结合点，鼓励帮助学生实现最大程度的就业。
黄玲书记提出，要结合我院学生的学科特色，开拓多种渠道助推学生就业。既要“走出去”，鼓励学生积极参加各类招聘会，积极参与招聘单位组织的相关考试，结合自身特点，准确定位，寻找就业机会，主动出击，找到自己心仪的工作。同时也要“引进来”，针对就业工作，学院今后要持续拓展就业渠道，利用校友资源、院企合作等方式吸引更多就业单位前来招聘，解决学生就业问题同时也扩大的学院的影响力。
许加彪副院长指出，辅导员老师要继续发挥自身引导宣传作用。做好学生思想工作，鼓励学生精准定位，督促学生及时寻找工作，不断完善学生就业方案，高度重视，全力保障学生就业。郝鹏展副院长表示学院行政将积极配合学生就业各环节的工作，努力学院就业工作保质保量完成。
王勇安老师、董斌选老师也针对毕业生就业工作做了相关的汇报和发言。
目前，我院采取多种措施为学生就业保驾护航。充分利用就业资源，开展就业择业分享会，定期组织企业、用人单位与毕业生的供需见面会，推进学院的就业工作平稳发展，此外，学院高度重视考研学生情况，学院领导采取多种形式慰问备考学生，给予最大程度的关怀和支持。对就业困难学生精准帮扶，注重工作实效。
通过上述活动，学院就业工作正稳步推进，持续助力学校就业工作取得良好的效果。
